中国企业在越南建厂的流程及费用

近年来，越来越多中国企业在越南建厂。这背后是越南显著的发展优势：一方面，越南劳动力成本较低，普通工人平均月薪在 150 - 250 美元，且年轻劳动力占比高、学习能力强；另一方面，越南政府出台了众多外资优惠政策，如特定行业企业所得税减免，部分地区还有土地租金优惠。此外，越南地理位置优越，港口众多，便于产品出口至全球市场，再加上它签署了多项自由贸易协定，能帮助企业有效降低贸易壁垒，这些都为中国企业提供了良好的发展契机。

下面结合真实案例，为你梳理中国人在越南建厂的具体流程。

国内一家小型电子配件生产企业，因国内生产成本上升，决定前往越南平阳省建厂。首先，企业负责人跟随“亚新商务越南考察团”深入调研越南市场，了解到当地电子配件需求增长迅速，且平阳省工业园区配套完善、劳动力充足，便将其选为建厂地址。

公司注册阶段：企业准备了 3 个公司名称，通过越南企业注册局完成名称核准。随后提交公司章程、股东护照复印件、法定代表人身份证明等材料，顺利获得营业执照，整个注册过程花费约 10 天，注册登记费用约 1200 美元。

办理投资证书：企业向越南投资与计划部提交包含投资规模、产品方案等内容的项目计划书，经审核通过后，拿到投资证书，此阶段耗时约 2 周。

土地手续办理：企业与工业园区管理部门签订土地租赁合同，租赁期 50 年，年租金每平方米 12 美元。同时，申请并获得土地使用证书，确保合法使用土地。

环保与消防手续办理：委托当地机构编制环境影响评估报告，花费约 4000 美元。报告通过后，获得环保许可证。在消防手续方面，提交消防设计方案并通过验收，获得消防许可证，相关费用约 2500 美元。

施工许可与建设：企业向当地建设部门提交施工计划和设计图纸，获批施工许可证后开始厂房建设。轻钢结构厂房建设成本每平方米 60 美元，加上基础设施配套，厂房建设及配套设施总计花费约 25 万美元。

在整个建厂过程中，设备采购和人力资源成本也是重要支出。设备采购花费 30 万美元，安装调试费用约占采购费用的 10% 。员工薪资方面，普通工人月薪 180 美元，企业还需为员工缴纳约占工资总额 20% 的社保费用。

从前期筹备到建成投产，这家企业在越南建厂总耗时约 6 个月，总花费约 70 万美元。通过在越南建厂，企业有效降低了生产成本，借助当地政策和区位优势，成功开拓了东南亚市场。

亚新表示，中国企业在越南建厂需全面了解各环节细节，谨慎规划，严格遵循相关法规政策。若条件允许，建议聘请专业的法律、财务顾问或经验丰富的代理机构协助，以确保注册及后续运营顺利进行，助力企业在越南市场稳健发展 。

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Renee Chen

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